A kiégés szervezeti védőfaktorai Vezető, alkalmazott, vállalkozó, civil önkéntes, pályakezdő vagy a csúcson lévő profi sem védett a kiégéstől. A magyar munkavállalók mentális állapota romlik, a burnout veszélye ott lebeg sok... RÉSZLETEK
Így változtak a munkavédelmi mutatók 2022-ben A halálos kimenetelű munkabalesetek száma 84-ről 68-ra csökkent 2021-ről 2022-re. RÉSZLETEK
Módosul a munkavédelmi törvény is A munkavédelmi oktatás az általános oktatási tematika munkavállaló részére történő átadásával is teljesíthető, akár belső elektronikus hálózaton történő közzététellel. RÉSZLETEK
A félelem nélküli munkahely szükséglet és a cég érdeke is A jól ismert Maslow (szükségleti)-piramist ki kellene egészíteni a pszichológiai biztonsággal. A pszichológiai biztonság a félelem hiányát jelenti a társas kapcsolatokban, a magánéletben és a... RÉSZLETEK
Két munkás meghalt, súlyos hiányosságokra derült fény, mégsem zárják be az akkumulátorgyárat Súlyosan hiányosak a biztonságos üzemeltetés feltételei a szigetszentmiklósi akkumulátorfeldolgozó üzemben – állapította meg a katasztrófavédelem, miután egy robbanás miatt a gyár két munkása... RÉSZLETEK
Jócskán visszaesett a munkabalesetek száma tavaly A legsúlyosabb kimenetelű balesetek elsősorban Budapesten, az építőiparban és leginkább a kis cégeknél dolgozó munkavállalók körében történnek. RÉSZLETEK
Szemléletváltás a munkavédelemben: így legyen közös felelősség A munkabiztonság kicsit olyan, mint a levegő. Ha minden rendben van vele, akkor észre sem vesszük, de ha hiányzik akkor hirtelen nagyon fontossá válik és pillanatok alatt vészhelyzet alakulhat... RÉSZLETEK
Baleset a csapatépítőn: kinek a felelőssége? A munkavállalók a csapatépítők keretében legtöbbször munkaidőn kívül vesznek részt a munkáltató által szervezett programokon, azonban előfordulhat, hogy az ilyen rendezvényeken történt balesetekre... RÉSZLETEK
A nárcisztikus vezető Nem barátokra és kollégákra van szüksége, hanem rajongókra és csodálókra. Imádja önmagát, állandó figyelemre és elismerést vágyik. Sok esetben manipulálja a vele dolgozókat céljai elérése érdekében.... RÉSZLETEK
A szankciók működnek a foglalkoztatás-felügyelet területén A 2021. márciusi törvénymódosítás óta már több mint 14 ezer be nem jelentett foglalkoztatottnak rendeződött a jogviszonya a foglalkoztatás-felügyeleti hatóság hathatós közreműködésével - jelentette... RÉSZLETEK
Több szabálytalanságot követtek el a munkáltatók 2022-ben - feketemunka, munkaidő-beosztás, munkabér 2022. évben a foglalkoztatás-felügyeleti hatóság 13 889 munkáltatót ellenőrzött, a vizsgálatok során a foglalkoztatók 71 %-nál tárt fel munkaügyi jogsértéseket. Ez a 2021-es évhez képest (14... RÉSZLETEK
